Заместитель генерального директора ВОИР Владимир Васильевич Сметана доложил о выполнении поставленных задач и сообщил о завершении трудовой деятельности в ВОИР
- Владимир Васильевич, Вы сообщили что заканчиваете трудовую деятельность в ВОИР, с чем это связано?
- Ответ на этот вопрос для меня очевиден, все поставленные задачи генеральным директором ВОИР Ищенко Антоном Анатольевичем в сложный и переходный период выполнены. И мы понимаем, что эта работа фактически на общественных началах, скажем так, была дополнительная социальная нагрузка.
- Можно подробнее рассказать о задачах, которые стояли перед Вами?
- Думаю, будет понятнее, если смотреть в динамике и выделить несколько этапов. А это период подготовки к съезду 2022 года, адаптация региональных отделений к новому Уставу ВОИР после съезда и организация системного подхода в работе, начиная с 2023 года.
Первый этап. Чтобы состоялся съезд ВОИР, была проведена большая подготовительная работа, особенно остро стоял вопрос обеспечения легитимности съезда, и в первую очередь нужно было иметь подтверждение членства региональных отделений ВОИР, а на тот период работу региональных отделений можно охарактеризовать словами из фольклора — «в этой сказке нет порядка». Были единомышленники с Центральным офисом ВОИР, были сомневающиеся — разные мнения были на тот период времени. Мы обеспечили проведение общих собраний в региональных отделениях ВОИР и направления делегатов на съезд – эта работа заняла всё первое полугодие 2022 года. Съезд состоялся, легитимность была подтверждена регистрацией Устава в МИНЮСТ России.
Второй этап. Новый устав ВОИР подразумевал внесения существенных изменений в работу региональных отделений ВОИР, в первую очередь – это согласование руководителя регионального отделения ВОИР Президиумом Центрального совета ВОИР и проведение перерегистрации в МИНЮСТ всех региональных отделений ВОИР. Колоссальная работа, можно сказать, что уже январь 2023 года, а некоторые региональные отделения до сих пор проходят перерегистрацию. Таких осталось единицы, но есть. Этот этап можно считать завершенным.
Третий этап. Системная работа Центрального офиса ВОИР и региональных отделений ВОИР как единый целый механизм. Фундамент этой работы – это планирование деятельности ВОИР на 2023 год и утверждение планов региональных отделений в Центральном офисе ВОИР. Нужно сказать, что все руководители, которые намерены работать и заинтересованы в развитии региональных отделений, прислали планы, и мы их разместили на сайте ВОИР https://www.ros-voir.ru/ Даже этот небольшой, казалось бы, эпизод в системной работе, занял несколько месяцев диалогов с руководителями региональных отделений ВОИР. Понимание достигнуто.
Стоит отдельно сказать о членах ВОИР и системе членства ВОИР. Думаю, на сегодняшний день – это самая сложная задача. Во-первых, мы должны ответить на вопрос – зачем нужно быть членом ВОИР и что это дает? Во-вторых, должен быть понятный и удобный механизм по вступлению и учету членов ВОИР. Сегодня тестируется платформа для приема членов ВОИР https://member-voir.ru/, и мы считаем, что этот инструмент будет способствовать перезагрузке в работе с членами ВОИР с одной стороны, а с другой – это возможность для региональных отделений найти своих единомышленников в регионах, в т.ч. в муниципалитетах, и там открывать местные отделения ВОИР.
Если в целом, то считаю, сделано много.
- Какие у Вас планы на будущее? С ВОИР остаетесь?
- Продолжу помогать ВОИР и генеральному директору Ищенко Антону Анатольевичу в составе Центрального совета ВОИР, а это коллегиальный орган ВОИР, который утверждает и координирует работу в т.ч. исполнительной дирекции ВОИР в долгосрочных периодах. Никто никуда не уходит, меняют только цели и задачи, а реализация их требует постоянной коррекции. В завершение хочу поблагодарить весь коллектив ВОИР и коллективы региональных отделений ВОИР за плодотворную работу.